产假期间视为出勤,有全勤奖吗

产假期间不算全勤，通常无全勤奖，单位此举不违法。依据《我国法律规定》，产假期间工资照发，但全勤奖非法定工资项目，由单位规定。不及时处理可能导致员工误解，影响劳动关系和谐。
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处理产假期间全勤奖问题，常见方式是查阅单位规章制度或咨询法律。若单位规章制度明确，则按规定执行；若不明确，可与单位协商或咨询律师，以维护自身权益。
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产假无全勤奖。处理方式：1. 确认单位规章制度是否明确全勤奖规定；2. 若明确无，则接受；3. 若不明确，与HR沟通，要求合理解释；4. 沟通无果，可申请劳动仲裁或咨询律师，确保权益不受损。